Мы - Lucky Hunter, международное IT-рекрутинговое агентство, которому доверяют мировые технологические гиганты и самые яркие стартапы.
В связи с расширением мы ищем к себе Sourcing специалиста для работы в команде с рекрутером.
Мы ищем недостающий пазл команды, которые будет вместе с нами расти и развиваться. Если сорсинг - твоя страсть, ты любишь искать, делать сложные запросы, постоянно ищешь новые инструменты и совершенствуешь свои скиллы, то мы ждём себя в нашей команде!
Это супер возможность поработать с известными крупными компаниями, а также с многообещающими растущими проектами и приложить руку к их росту.
В связи с расширением мы ищем к себе Sourcing специалиста для работы в команде с рекрутером.
Мы ищем недостающий пазл команды, которые будет вместе с нами расти и развиваться. Если сорсинг - твоя страсть, ты любишь искать, делать сложные запросы, постоянно ищешь новые инструменты и совершенствуешь свои скиллы, то мы ждём себя в нашей команде!
Это супер возможность поработать с известными крупными компаниями, а также с многообещающими растущими проектами и приложить руку к их росту.
Почему именно Lucky Hunter?
Мы - не очередное агентство, мы - знак качества, нас знают на рынке и мы работаем круче всех! Наш высокий уровень сервиса ценят клиенты и кандидаты. Все наши проекты приходят к нам по сарафанному радио, только настоящие партнёрства. И мы будем рады научить тебя работать по нашей уникальной системе.
Мы ценим открытость и уважение. Мы так же тщательно выбираем клиентов, как они выбирают нас, мы не сотрудничаем с сомнительными компаниями, не любим бесконечные тестовые задания и не тратим твое время зря.
Наша команда - наша гордость. Наши рекрутеры работают с нами годами, потому что у нас твой труд действительно ценят и вознаграждают. Мы понимаем, что «отличная команда и интересные проекты» - это важно, но не оплачивает счета, поэтому предлагаем конкурентную зарплату и достойные бонусы.
Мы ценим открытость и уважение. Мы так же тщательно выбираем клиентов, как они выбирают нас, мы не сотрудничаем с сомнительными компаниями, не любим бесконечные тестовые задания и не тратим твое время зря.
Наша команда - наша гордость. Наши рекрутеры работают с нами годами, потому что у нас твой труд действительно ценят и вознаграждают. Мы понимаем, что «отличная команда и интересные проекты» - это важно, но не оплачивает счета, поэтому предлагаем конкурентную зарплату и достойные бонусы.
Чем придется заниматься?
• Работать в команде с рекрутером: участвовать в снятии вакансии, построении стратегии поиска;
• Находить и активно использовать разные инструменты и источники для поиска кандидатов;
• Составлять цепляющие письма и публикации с описаниями позиций;
• Создавать поток кандидатов, заносить информацию в базу.
• Согласовывать первичные скрининги с кандидатами.
• Находить и активно использовать разные инструменты и источники для поиска кандидатов;
• Составлять цепляющие письма и публикации с описаниями позиций;
• Создавать поток кандидатов, заносить информацию в базу.
• Согласовывать первичные скрининги с кандидатами.
Что мы ждём от тебя?
• Опыт работы тех. сорсером от 1 года;
• Знание особенностей технический ролей и понимание, где и как искать таких специалистов;
• Знание методов поиска, а также инструментов и источников;
• Опыт работы с CRM-системами для ведения базы кандидатов и отчетности.
• Понимание особенностей агентской модели: умение работать на результат и адаптироваться к требованиям разных клиентов.
• Умение самостоятельно организовывать свою работу, расставлять приоритеты;
• Желание развиваться в IT рекрутинге;
• Знание особенностей технический ролей и понимание, где и как искать таких специалистов;
• Знание методов поиска, а также инструментов и источников;
• Опыт работы с CRM-системами для ведения базы кандидатов и отчетности.
• Понимание особенностей агентской модели: умение работать на результат и адаптироваться к требованиям разных клиентов.
• Умение самостоятельно организовывать свою работу, расставлять приоритеты;
• Желание развиваться в IT рекрутинге;
• Свободный английский must-have! Мы не рассматриваем кандидатов без знания языка;
• По операционным и юридическим причинам рассматриваем кандидатов за пределами России.
• По операционным и юридическим причинам рассматриваем кандидатов за пределами России.
Что мы предлагаем?
• Оклад + бонусы за успешные закрытия вакансий;
• Все необходимые ресурсы для работы;
• Старт работы в промежуток с 10:00 до 11:00 по МСК;
• Возможность работать удаленно.
• Работу в крутой команде профессионалов, которые всегда поделятся опытом, а также возможность сотрудничать с известными компаниями в мире IT.
• Возможность роста и развития.
• Все необходимые ресурсы для работы;
• Старт работы в промежуток с 10:00 до 11:00 по МСК;
• Возможность работать удаленно.
• Работу в крутой команде профессионалов, которые всегда поделятся опытом, а также возможность сотрудничать с известными компаниями в мире IT.
• Возможность роста и развития.